一 文 搞 懂 什 麼 是 戰 略
更新于:2025-03-26 07:30:33

在商業世界中,戰略是企業成功的指南針,但許多人對它有著模糊甚至錯誤的理解。正如彼得·德魯克所言:“戰略不是未來要做什麼,而是現在做什麼才有未來。”本文深入剖析了戰略的真正含義,揭示了它與日常運營效益的區別,並提供了構建有效戰略的框架。這篇文章,將帶你一文讀懂什麼是真正的戰略,以及如何通過戰略定位和運營配稱來獲得競爭優勢。

很多市場部的工作人員乃至企業領導,至今也沒有搞懂什麼是戰略:

1、他們以為,關鍵詞定位就是戰略,戰略就是為企業尋找專屬標籤或詞彙;

2、他們以為,效仿頭部公司就是戰略,戰略就是利用諮詢工具進行企業管理;

3、他們以為,組織化改善就是戰略,戰略就是優化管理人員激發團隊效益……

但其實,這些都不是戰略,而且他們大多數人都混淆了“運營效益”和“戰略”的概念。

我們都知道,企業經營的目的,都是追求卓越效益,而企業運營的每一個組織活動,都需要成本,比如客戶拜訪、組裝產品、員工培訓、廣告投放等等。

這就引出兩個問題:①如何降低運營組織活動成本?所謂降本增效;②如何選擇運營組織活動?所謂戰略選擇。

前者指的是運營效益,它追求更好,就是說在進行相似的運營活動時,企業要比競爭對手做得更好;

後者就是戰略定位,它追求不同,進行不同於競爭對手的運營活動,或者以不同方式進行與競爭對手相似的運營活動。

由此,我們知道戰略的本質,即企業基於有利定位,建立一系列獨特的經營組織活動。

1.戰略不是行銷口號而是一套獨特經營活動

在行銷史上,有一個被大眾津津樂道的案例:西南航空。

西南航空誕生於1966年,1971年開始飛行。等到了1978年,美國航空業放開了管制,10年間陸續誕生了198家航空公司。

面對80年代美國航空業同質化競爭的局面,特勞特説明西南航空開闢出“單一經濟艙飛行”的戰略,致使西南航空殺出“重圍”,成為美國航空第二大公司。

大多數人談及“西南航空”,只停留在品牌定位和心智戰略層面,而忽視了其最重要的部分:西南航空針對“單一經濟艙飛行”戰略定位,而採取了一套不同的經營組織活動。

比如,

①西南航空以“低票價+高頻次”航班,獲取價格敏感性客戶;

②西南航空選擇二線機場,提供短程、低成本和點對點服務;

③為了提升總飛行小時數,西南航空的飛機停靠時間只有15分鐘;

④西南航空不提供餐食,不指定座位,不提供跨航線行李轉院,也沒有頭等艙服務;

⑤登機口設立自動售票機,鼓勵乘客跳過旅行社直接購買機票;

⑥機隊全部選用波音737客機,以此提升維護效率及成本等等。

正是通過一系列獨特的運營組織活動,西南航空才獲得了戰略上的優勢,不僅解決了品牌差異化的問題,也建立了企業效益優勢。

所以,我們必須認知到一個基本的概念,戰略不是行銷口號,也不是某個keymessage,而是針對富有洞見性的戰略定位所構建的一系列經營組織活動,以此來區分競爭,為消費者提供獨特的價值。

2.戰略定位的3大基點

需要內部運營活動配稱

知道戰略的基本含義之後,如何為企業打造合適的戰略呢?第一步驟,就是定位。

在科特勒《行銷管理》中,他所建構的定位方法是“STP”定位法,即“市場市場區隔分Segmenting——目標市場選擇Targeting——定位Positioning”,由此工具建立出企業的戰略定位,它針對的是消費客群的劃分和心智的贏得。

而邁克爾·波特建立的戰略定位,基於市場競爭,將戰略定位拆分為具體的3大基點:

①基於品類的定位

因為產品和服務存在差異化,企業可以通過系列經營組織活動,而提供更好的產品和服務,從而建立品類優勢。

比如,金霸王只做“電池品類”,可口可樂定位“可樂品類”,單一產品戰略,最終形成了聚焦和規模化優勢。

②基於需求的定位

市場上有不同消費者,消費者的需求也截然不同。有些客群對價格比較敏感,有些客群對於產品特性比較敏感,所以就需要建立不同的需求定位,以一套與競爭對手不同的運營活動來滿足這些需求。

比如,宜家家居針對於“低價有格調的年輕客戶”,建立起“自助式家居店”定位,以此成為年輕人喜愛的家居品牌。

③基於接觸途徑的定位

因為市場環境的錯綜複雜,以及某些消費的便捷優勢,戰略定位也有基於消費觸點的定位。

比如,國內有家廣告媒介公司——地平線傳媒,它們只做農村戶外牆體廣告,它們是根據地理位置和區域市場來進行定位。

不管是以上哪一種戰略定位,都需要一系列針對外部市場競爭而特別設計的內部運營組織活動,以此來配稱定位。

這是戰略最細節的部分,瞄準好相應的戰略定位,第二步就是要設計針對性的運營組織活動,這樣才能構成一個完善的戰略。

所以,我們再對“什麼是戰略”來下個定義:戰略就是形成一套獨特的經營組織活動,去創建一個價值獨特的定位。

值得注意的是,戰略定位的實質就是選擇與競爭對手不同的經營活動。比如,蒙牛和伊利都在搶佔“有機奶”的戰略定位,但是它們的經營組織活動完全不同,由此也可以說他們的企業戰略截然不同。

3.戰略定位就是做取捨

只有取捨才可持續

通常一個有價值的定位,都會受到競爭對手的模仿或抄襲。但是,模仿和抄襲需要花費巨大代價,競爭對手要麼需要重新置放,要麼就需要在保持原有定位的同時,開拓出新定位。

“有人模仿我的臉,有人模仿我的面,但是你模仿不出我的味”,企業在戰略定位時最容易採取“騎牆戰術”:既要又要。

就拿上文提到的“西南航空”舉例,當大陸航空公司看到西南航空的成功之後,決定在保持“全服務航空公司”的定位同時,也開拓出點對點的“仿西南航空”模式,它們也取消了餐飲和頭等艙,增加了班次,降低了票價,但是它們又無法全面複製西南航空模式,這就導致了內部出現了混亂和掣肘,東施效顰,丟了自己的原有陣地。

再舉一個正向的例子:美國品牌露得清。它們產品定位為“溫和香皂”,建立“對皮膚溫和、無殘留皂劑、平衡PH值”的價值,由此開啟了一系列獨特的經營組織活動。

比如:

①組建龐大銷售團隊,拜訪皮膚科醫生,增強品牌醫藥屬性;

②在醫學雜誌刊登廣告,向醫生寄送直郵廣告,參加醫學會議等;

③拓展藥店經銷商管道,避免降價促銷;

④產品拒絕添加除臭劑和皮膚柔潤劑等等。

為了達成“溫和香皂”的戰略定位,露得清公司做了大量的取舍,這些取捨最終形成了獨特的經營活動,同時也保護了企業免受模仿者的侵擾。

為什麼說戰略需要取捨?因為,取捨可以保持品牌形象與聲譽的一致性,你本來是賣狗肉的公司,後面看羊肉賺錢又開始賣羊肉,消費者就會感到困惑,不知道你到底是賣啥的,長此以往損害聲譽。

第二,取捨是企業自身經營組織活動所導致的,不同的定位要求不同的產品配置、設備支援、團隊建設等等,取捨意味著控制各要素,以求更高的效率和規模化。

第三,取捨也是源自企業內部的協調管控。當企業管理者明確了戰略定位之後,也相應地對組織內部活動進行了優先排序,在這種情況下,企業會下意識地進行取捨。

總之,企業制定戰略定位時,一定會面臨取捨的難題。取捨可以迫使企業進行目標市場的選擇,更聚焦於自己的產品和業務,也可以逐漸形成差異化的優勢。

回到“什麼是戰略”的問題上,戰略就是做取捨,戰略就是企業選擇不做哪些事情。

4.戰略就是“定位+配稱”

戰略定位不是一句話,而是一系列經營組織活動的系統。運營效益關注單項業務或職能的升級,而戰略關注於如何將所有經營組織活動整合起來。

企業是一個經營組織,每一個要素都環環相扣。所以戰略不是某幾個核心要素的打造,而是所有經營活動的系統協調。

一個企業,供應商的選擇影響產品設計,產品的賣點影響廣告傳播,廣告傳播影響消費者,消費慾望影響企業收益等等,你仔細研究會發現,企業內部的經營組織活動是一個系統,它更像中醫的理念,牽一髮而動全身。

所以,企業的戰略執行是需要在特定的戰略定位下,實現配稱的系統組合。

配稱有三個層面:

第一層面是“簡單一致性”配稱,企業在統一戰略主題下,每一項活動都指向明確的同一方向,勁往一出使。比如,瑞幸咖啡實行低成本戰略,為此它的產品定價9.9元,通過大量IP合作和跨界聯名提醒消費,形成自己難以被複製的經營模式。

第二個層面是“活動之間的相互加強”,讓每一項活動通過聯結而相互加強,從而降低行銷總成本。

比如雲南白藥牙膏,早期在藥店銷售,藥房算是品牌的銷售管道;另一方面,雲南白藥牙膏定位高於一般日化品,以及它自身也有很強大的醫藥廠背書。那麼,雲南白藥在藥店的管道與高價位定價、醫藥背書起到了互相加強的作用。

第三個層面是“投入最優化”配稱,使企業所有活動沒有多餘動作,整體上創造出最大價值。比如,企業在產品上投入最優,可以減少後期客服的壓力,各運營活動之間協調配置,就可以減少內部冗餘,讓投入最優化。

企業是一個系統,“戰略+配稱”也是將企業內部經營活動組織為一個有力系統,形成整體>部分的結果。

舉一個例子,西南航空公司的經營組織活動,在整體“單一經濟艙飛行”的戰略定位下,通過有限的乘客服務——超低票價——飛機利用率高——精簡高效的地勤人員等,形成了一個配稱系統,這樣才使得戰略優勢得以實現,競爭對手無法複製。

另外,戰略定位的關鍵是“成為第一或唯一”,而戰略的執行需要經營組織活動的配稱,而“配稱”需要取捨,以此建立可持續的競爭優勢。

從這個層面上來講,戰略是什麼?戰略就是在企業各項經營組織活動之間建立配稱。請注意,“配稱”並不是整合行銷,配稱是戰略組合。

總結一下,企業如果想要獲取可持續的競爭優勢,那麼至少需要幾個核心條件:

1、企業確定獨特的戰略定位

2、根據戰略定製經營活動

3、相對競爭對手要有明確取捨與選擇

4、競爭優勢源自於各項活動之間的配稱

5、企業形成經營組織活動系統,而不是單兵作戰

6、運營效益只是基本條件,它會達到邊界效益

最後,再講一個故事:

美國露得清公司因為“溫和香皂”的定位大獲成功,於是和眾多成功的公司一樣,它們開始了品牌延伸。1990年初,它從醫藥渠道開始拓展到了商超管道,同時它延伸出不同的產品,比如眼部卸妝液和洗髮液,這些產品慢慢削弱了它們的定位,後來只好採用降價促銷。

在中國,大量的企業都在走“露得清”的路線,為了企業內部運營效益的增長,逐漸延伸產品、延伸業務線,開始“折中”和“騎牆”,漸漸地失去自己的陣地,之後走向失敗。

某個層面講,戰略其實就是初心,大多數企業到最後都會丟掉初心,為什麼呢?第一是因為貪,想要更多;第二是因為怕,怕跟不上時代;第三是因為變,變著變著就什麼也沒了。

本文由人人都是產品經理作者【屈太浪】,微信公眾號:【屈太浪】,原創/授權 發佈於人人都是產品經理,未經許可,禁止轉載。

題圖來自Unsplash,基於 CC0 協定。

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