本文轉自：勞動報
AI熱潮中，哪類人才最緊缺？
到2030年，中國對AI專業人才的需求預計將達600萬
2025年春招中，人工智慧領域招聘需求大幅增長，演算法、機器學習等方面的人才成為企業高薪爭搶的“香餑餑”，人工智慧講師崗位招聘量也在激增。智聯招聘數據顯示，2月份，AI領域求職人數同比增幅達200%以上。那麼，當前企業最青睞哪類AI人才？
獵聘近日發佈的報告顯示，去年2月至今年1月間，在獵聘平臺上招聘的AI職位中，約47%要求碩博學歷。由於人工智慧自2019年才被正式納入本科專業目錄，目前AI領域多數從業者來自其他相關專業。從獵聘數據看，人數最多的前四個專業分別是計算機科學與技術、軟體工程、電子資訊以及機械工程。
除了當前市場緊缺的演演算法工程師、大模型工程師、機器學習工程師等，從全產業鏈看，AI領域在基礎層、技術層、應用層都存在人才缺口。中國科學院自動化研究所研究員王亮表示，人工智慧涉及多領域，所需人才覆蓋多種類型——既有致力於前沿演算法與核心理論創新的基礎研究型人才，也有將理論與演算法模型開發相結合、形成可落地產品的技術開發型人才，還包括既懂人工智慧技術又懂所在行業業務的應用複合型人才。此外，AI訓練師、數據標註工程師、AI倫理與安全專家等人才也變得越來越重要。 “目前最急需的還是基礎研究型人才和應用複合型人才，一方面解決高端AI晶片國產化率不足和演算法原創性不足問題，另一方面推動AI加速賦能各領域各行業。”
據麥肯錫報告預測，到2030年，中國對AI專業人才的需求預計將達600萬人，而人才缺口可能高達400萬人。
■據新華社北京3月26日電