周倩文

施工過程中工人不慎摔傷，賠償責任應由誰承擔？近日，武漢市青山區法院依法審結一起提供勞務者受害責任糾紛案件，並作出公正裁判。

2023年5月，某建築公司與包工頭李某簽訂施工合同，約定由李某帶隊完成某廠房的鋼結構搭建工程，施工高度約4—5米。施工期間，工人王某在鋼樑上作業時，將安全帶系在未完全固定的臨時支架上。李某無證操作吊車調整鋼梁位置，導致支架失衡滑落，王某因安全帶固定點脫落從高處墜落受傷。

王某經醫院診斷為多處骨折，鑒定為九級傷殘，誤工期180日，護理期、營養期均為90日。2024年6月，王某將李某及建築公司訴至青山區法院，要求賠償損失。

李某辯稱，其與王某是合夥幹活，並非雇傭關係，且王某自身未規範系安全帶，應自負責任。建築公司則認為，其與李某簽訂了施工合同，明確約定安全事故由李某全責承擔；王某是李某雇傭的工人，公司無直接管理關係，不應擔責。

青山區法院經審理認定：李某作為施工召集人，無證操作吊車且未確保作業安全，存在重大過錯；王某未將安全帶系於固定點，未盡安全注意義務，自身存在一定過錯；建築公司將高空作業工程發包給無資質的個人團隊，選任不當，需承擔相應責任。

青山區法院最終依法判定各方按過錯比例分擔責任：李某承擔70%、王某自行承擔30%，並判決建築公司與李某對王某受傷應承擔連帶賠償責任。

判決后，各方均服判息訴。

法官提示：

1.雇主需為勞務人員提供安全保障，違規操作須擔責；

2.勞動者應嚴格遵守安全規範，避免因自身過錯減輕他人責任；

3.發包方須審慎核查承包方資質，否則可能承擔連帶責任。

高空作業風險高，安全規範要記牢。各方責任須明晰，依法維權有保障。青山區法院將秉持司法為民初心，以司法力量維護勞動者合法權益、警示安全生產責任主體，為優化轄區營商環境貢獻青法力量。(向綺萌)